M Peiu v Hywel Dda University Local Health Board
Employment Tribunal (Swansea) · Reino Unido, 30 de diciembre de 2025 · Fabricación. Ficha verificada del Equipo Editorial.
Ficha del Equipo Editorial a partir de la base mundial AI Hallucination Cases de Damien Charlotin. Verifica siempre en la fuente original.
El 30 de diciembre de 2025, Employment Tribunal (Swansea) (Reino Unido) conoció un asunto en el que una parte sin abogado (litigante pro se) se apoyó en la herramienta de IA ChatGPT y el expediente registró contenido alucinado.
Qué se alucinó
- Fabricación de jurisprudencia. Claimant relied on multiple case citations produced via ChatGPT in her written submissions but could not provide citations or copies; Tribunal and counsel could not locate them and did not rely on those authorities.
Desenlace
Sanción profesional: No.
Ficha del caso
| Caso | M Peiu v Hywel Dda University Local Health Board |
| Jurisdicción | Employment Tribunal (Swansea) |
| País | Reino Unido |
| Fecha | 30 de diciembre de 2025 |
| Quién usó IA | Pro Se Litigant |
| Herramienta | ChatGPT |
| Área del derecho | employment |
Fuentes: aporte de /documents/1668/Pieu_v._Hywel_Dda_University_Local_Health_Board_UK.pdf; base de datos de Damien Charlotin.
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